3 Inspirerende livslektioner lærte jeg af hverdagsheltene

Ingen begynder at kende alle svarene. De største forretningssind, de lyseste videnskabsmænd, de dygtigste atleter - ingen af ​​dem kom der, hvor de kun er baseret på iboende evne. Alle skal starte et sted, og det udgangspunkt er at tage lektioner fra de mennesker, der rejste den samme sti før dig.

Selvom vi typisk synes, at de mest dybe læringsmuligheder kommer fra store, velkendte historiske figurer, kommer ikke alle vigtige lektioner fra legendariske helte. Faktisk er det ofte hverdagshelterne, de mennesker, der er tættest på os, og som kan lære os mest.

Lektion nr. 1: Intet er umuligt.

Min bedstemor Eva Mae Becker-Newman lærte mig en meget værdifuld lektion tidligt i livet. Selvom jeg lærte bedstemors historie i en ung alder, mistede dens konsekvenser ikke mig.

Eva, født til berømthedsforældre i Europa, blev en ballerina og model i verdensklasse. Før hendes 30-års fødselsdag, da hun stod væk fra en gade-bil, faldt hun og brækkede benet. Den resulterende nerveskade efterlod hende lammet fra taljen og ned.

Læger fortalte hende, at hun aldrig kunne gå igen, langt mindre dans. Og at starte en familie ville være umulig. Eva var en bestemt kvinde og nægtede at acceptere denne virkelighed. Hun ville ikke lade dette niveau af modgang diktere betingelserne i sit liv. Med stor beslutsomhed og hårdt arbejde trossede Eva alle odds, da hun bevarede fuld brug af sine ben og senere blev mor til tre.

Hendes udholdenhed over for modgang var en tilbagevendende tendens - hun kæmpede for kræft to gange og levede med multipel sklerose i mere end 30 år.

Eva var den type person, der tilbød et knus og kondolance på en dårlig dag, men satte dig derefter lige tilbage på din vej, befæstet med ny beslutsomhed om at give det et nyt skridt. Hendes personlige egenskaber var en fascinerende og opmuntrende dikotomi, som alle rullede ind i en fantastisk pakke. Hun var tankevækkende, venlig, modig og nådeløs - og jeg håber at være ligesom hende.

På grund af min bedstemor er en af ​​mine personlige mantraer dette: Lad ikke andre fortælle dig, hvad du kan og ikke kan gøre. Hver gang jeg føler at jeg når min grænse og min styrke er ved at give ud, tænker jeg bare på bedstemor - alt er muligt, hvis du er villig til at arbejde hårdt.

Lektion nr. 2: Den største fjende af ekspertise er "god nok."

Tilsyneladende delte min basketballskoletræner, Larry Barnes, og den store Zig Ziglar en lignende syn på livet. Et af Ziglar's citater opsummerer nøjagtigt den måde Coach Barnes ledede sit team: Den største fjende af ekspertise er "god nok."

Min familie flyttede ofte, så jeg var normalt det nye barn i skolen. Sport blev en distraktion fra mine usikkerheder og gav mig en pause fra klassens arbejds mentale krav. Sport gav mig også en mulighed for at passe ind baseret på mit hårde arbejde og engagement i holdet, ikke baseret på andres ideer eller abstraktioner, hvor jeg ikke havde kontrol.

Vores første basketballøvelse i sæsonen begyndte voldsomt - løb, spring, lunging, dribling og hurtigboring, indtil vi var syge af udmattelse. Det var et glimt af hvad der kom.

Coach Barnes var bestemt ikke en pushover og så ikke ud til at have en knogle af medfølelse i kroppen, men jeg blev hurtigt opmærksom på hans syn på spillet. At være med på teamet betød at give 110 procent på alle tidspunkter, øve dig på at forbedre dig selv og aldrig klage over det hårde arbejde, det krævede for at få succes.

Alt hvad du gør, skal du gøre det efter bedste evne - hvad enten det er at køre sprints i gymnastiksalen eller føre et Fortune 500-firma. Giv dig selv, og kom aldrig tilpas med "godt nok."

Vi vandt den første basketballkamp i sæsonen. Og den anden og den tredje. Faktisk kom vi det hele vejen til det statslige mesterskabsspil.

Lektion nr. 3: Lær af dine fejltagelser.

Jeg begyndte at arbejde på mit første “rigtige” job, mens jeg stadig var på college - jeg arbejdede som lagerassistent hos et interiørdesignfirma. Jeg var ung og uerfaren og havde meget at lære. Ligesom enhver nybegynder begik jeg fejl. Men jeg var fast besluttet på at bevise, at jeg var et værdifuldt, hårdtarbejdende medlem af teamet.

En dag skar jeg en rulle tæppe forkert, hvilket gjorde det for korte stykke helt ubrugeligt og skabte et ansvar for kunden (og min chef). En anden gang lovede jeg en vare til en kunde, som vi faktisk ikke solgte. Med den forkerte type boss ville fejl som disse have været fatale. I stedet for at rette mig og give mig en mulighed for at rette mine forkert, kunne andre chefer måske have fyret mig.

Blair Rigby var anderledes. Han straffede mig ikke for mine mangler. I stedet brugte han disse situationer som værdifulde læringserfaringer. Mr. Rigby påpegede nøjagtigt, hvor jeg var gået galt, gav mig chancen for at rette mine fejl og hjalp mig med at oprette en plan for at undgå lignende fejl i fremtiden. Hans tillid til mit potentiale fik mit ønske om at forbedre mig og inspirerede mig til at blive endnu bedre.

Mr. Rigby viste mig, at tillid, udholdenhed, hårdt arbejde og beslutsomhed skal kombineres med tilpasningsevne, ydmyghed og en vilje til at lære nye ting. Denne formbare og dedikerede kombination af egenskaber er nøglen til succes. Hvis jeg selv kan udstille disse egenskaber og derefter vende rundt og inspirere dem i andre, høster vi alle fordelene.

Inspiration og opmuntring kan komme fra de mest ukonventionelle kilder. Når du genkender unikke muligheder for at vokse, kan du blive den leder, du vil være.

Hvem er dine hverdagshelter? Hvad er den mest værdifulde lektion, du har lært af en usandsynlig leder?